Wet en regelgeving Covid
Bij het plannen en roosteren van medewerkers ben je aan wet- en regelgeving gebonden, die je beperkt in het maximaal efficiënt roosteren van personeel. Gelukkig wel, want daarmee blijven roosters gezond en medewerkers tevreden.
Behalve wettelijke regels omtrent de inzet van medewerkers, heb je te maken met Cao’s, intern beleid en individuele afspraken. In de training gaan we op al deze factoren is: wat staat er in de wet en hoe moet je daar dan mee om gaan? Hoe interpreteer je de Cao en wat betekent dat voor je roosterreglement? Wat kan/mag wel of niet en hoe los je je roosteruitdagingen dan wél op?
Wet en regelgeving dat in ieder geval aan bod komt zijn:
  • Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB)
  • Arbeidstijden Wet (ATW)
  • Arbo-wetgeving
  • Cao’s
  • BTW-regels voor flexkrachten

Doelgroep training Wet en regelgeving

De training “Wet en regelgeving binnen workforce management” is bedoeld voor:

  • (Senior) planners, roosteraars
  • Managers WFM
  • Leidinggevenden primair proces
  • HR-functionarissen

Duur opleiding

De training wordt gegeven in 2 dagen.

Benodigde voorkennis

Enige jaren ervaring in een HR, WFM of management functie

Resultaat

De cursist kan na afloop

  • Onnodige kosten terugdringen.
  • Betrouwbare roosters opleveren met behoud van de kwaliteit.
  • Binnen de organisatie adviseren over toepassing van de regels.
  • Hoge boetes vermijden.

Kosten

De kosten bedragen €5.600,- per groep.

Meer informatie

Vragen over de inhoud van deze training of over de kosten? Vraag informatie aan via onderstaande formulier.

Vul onderstaande formulier zo volledig mogelijk in. Direct een reactie? Neem dan contact met ons op via 088 – 825 2525.

Naam *

Organisatie *

Telefoonnummer *

E-mail * (geen publiek emailadres zoals hotmail of gmail)


Training “Wet en regelgeving binnen workforce management” PlanMen https://www.planmen.com

Hoe kun je er voor zorgen dat de roosters altijd ATW-proof zijn? In de training ATW leer je hoe je roosters kunt maken die voldoen aan de ATW.

Training “Wet en regelgeving binnen workforce management” n.t.b.